6月5日上午，湖州师范大学人事处处长唐笑敏一行莅临我校，就事业单位岗位聘任工作开展专项调研交流。我校人事处处长钟伟主持调研交流会。

钟伟对唐笑敏一行的到来表示热烈欢迎，他简要介绍了嘉兴大学人事人才工作整体开展情况，重点围绕事业单位岗位聘任工作，系统分享了我校的推进流程、实践经验与特色做法。他表示，事业单位岗位聘任是学校人事管理的重要工作，事关学校高质量发展大局，更与全体教职工切身利益息息相关，需要统筹谋划、系统设计、科学执行。

唐笑敏对我校在人事人才建设、岗位聘任规范化管理等方面取得的成效给予高度评价，并介绍了湖州师范大学人事人才工作的整体布局与推进情况。随后，双方参会人员聚焦岗位聘任实操细节、难点问题、优化举措等内容展开深入研讨与充分交流，互学互鉴、共探提质路径。唐笑敏表示，此次调研交流收获颇丰，嘉兴大学岗位聘任工作机制和实践经验，为湖州师范大学后续开展相关工作提供了重要参考与宝贵借鉴。他希望以此次调研为契机，进一步深化两校人事人才领域的沟通交流与合作。  

我校人事处相关人员参加本次调研交流活动。